硅谷软件工程师们认为下一场科技革命将发生在区块链领域。
在硅谷,什么工作是最好的,最有挑战性的?
很多人认为最好的工作在Facebook,亚马逊,苹果,Netflix和谷歌这五大老牌科技公司。
尽管目前获得一份Facebook或者谷歌的软件工程师职位对很多人来说仍旧是一个梦想,但是越来越多的软件工程师正在拒绝这些大公司的机会,而转向区块链领域,他们认为下一场科技革命将发生在区块链领域。
传统行业软件工程师
Maximilian Wang,人们都称呼他为Max,今年8月份刚过完28岁的生日,他是一位Facebook的前工程师。
如果问这个年轻人在过去的二十多年人生经历中有哪些巨变,Maximilian笃定地说那就是辞掉在Facebook 的软件工程师工作,成为一家区跨链公司CEO。
在电话采访中可以感受到Max和典型的硅谷软件工程师一样,讲话飞快,有时候让人跟不上他的节奏,不仅如此,Max讲话还很直接,不经任何过滤和加工,不得不让人怀疑他的回答是否是认真的。
他把不相信和不理解区块链的软件工程师称为“麻爪”(哈利波特小说中不会魔法的人),“人们都知道软件工程师的工作很简单,就是领导给我们一个任务,我们负责找到解决方案就行,”Max说到这就是他之前工作的全部内容,“我们把全部的时间都花费在解决方案上面,很少有时间去看一看外面的世界变成了什么样子,其他人都在干什么,他们是怎么去赚钱的。”
在207年早期,Max第一次了解到区块链技术的时候就被它吸引了,认为区块链发展潜力无限。
然后,他就开始花费更多的时间去探索和研究区块链技术,白天,在Facebook他就是一个辛勤工作的编码员,用他自己的话来说,“几米之外我就可以看出一个像素错误,”到了晚上,他就开始阅读大量区块链项目的白皮书。
没有一个同事理解Max的做法,他们也不理解区块链的迷人之处。
Max回忆到在2917年的万圣节晚会上,他向大家介绍了区块链技术,但是当时并没有收到大家的回应,很多人付他介绍的区块链技术并不感兴趣。
“大家都认为区块链是一个骗局”,“没有一个人相信我”。
但是当2017年末比特币和其他数字货币的价格开始大涨的时候,一切都变了,人们开始相信这个技术了。Max在2018年末的春节晚会上再一次给大家讲解区块链技术的时候,他注意到人们开始认真听了,并且和他积极地讨论和互动。
“青年危机”
在比特币大涨期间,Max设想即使他投资加密货币的回报几乎和他在 Facebook的年薪持平,依旧不能使他得到满足。事实上,Max回忆到在比特币大涨的期间,他仿佛遇到了人生中的“青年危机”。
“最困难的不是当你看到赚钱的机会,而是你要知道该如何得到那个机会”,Max说到,更加困难的是,在你看到一切都开始了之后,你依然需要重回现实世界,尽你最大的努力做好在Facebook的工作。
当你身边一些辞职的前同事开始从事自己的区跨链项目,让你集中精神在现在的工作上就变得更加困难,尤其是当你的朋友向你炫耀他的加密钱包里有价值12亿美元的加密资产时,这都是他投资区块链项目所得。
大部分人都很难拒绝这个发财的机会,尤其是对一个27岁的年轻人来说,但是Max依旧没有辞掉在Facebook的工作。
他给自己列了很多目前不能离开Facebook 的理由,其中包括Facebook能够给他提供人脉和资源,在这些原因中,Max认为最重要的原因是在他看了不计其数的区块链白皮书之后,仍在等待最好的那一个,他在等待能说服他辞职的区块链项目。
Max的野心:Bgogo是银行业的未来
当社交巨头Facebook刚想把它的商业帝国扩展到区块链领域,Max已经成为他们Facebook的小组领导。
“我告诉Facebook的领导,如果他们想扩展加密货币领域,直接把Coinbase买过来就行了”,Max半开玩笑地说到。
他之所以这么说是因为他相信Facebook绝对不会收购Coinbase,但是他相信加密资产交易所最终会变成银行业的未来。
这也是为什么区块链项目Bgogo声称要成为第一个数字资产交易所,同时它也是超级节点,这也是导致他最终离开Facebook的原因。
在区块链术语中,“节点”是区块链技术的基础构造,覆盖了区块链整个交易历史,在Bgogo社区,社区会给超级节点足够的权力去选择那些质量最高的最有前景的数字资产上市。
与此同时,Bgogo为这些超级节点命名,而且他们命名的token接受Bogogo社区的监管,超级节点一旦被发现违法社区宪法或监管,Bgogo团队有权力把这个加密货币下市和取消它超级节点的名额。
Max介绍到与传统的数字货币交易所相比,Bgogo致力于解决数字货币交易所常常被诟病的高昂的上币费,上市币种质量低,交易所容易遭到黑客的攻击和用户体验感差四大问题。
Max表示Bgogo的野心不止于此,未来他想把Bgogo打造成摩根大通那样的公司,区块链领域的顶级“银行”。
无独有偶
像Max这样被区块链所吸引的软件工程师不止一个。
周期,曾经在Facebook和谷歌都担任过软件工程师。
被问及到Facebook和Google的工作经验如何帮助他创办夸克链,一个点对点地可实现百万级链上交易的系统,周期回答道除了之前在Facebook和Google积累了人脉资源,在这两家科技巨头公司学到的核心技术是他在区块链世界开疆扩土的基石。
周期之前一直从事高容量和高扩展性的工作,他说谷歌的数据库是一个“可压缩的、高性能的、专有的数据存储系统”,这个数据库激发了他创办夸克链。
“当我看到这个机会的时候,我问自己为什么不尝试一下呢?”当周期看到基于谷歌的大数据的分片技术也可以应用到区块链领域时问了自己这个问题。
双赢局面
事实上,老牌科技公司的员工离职投身至区块链领域不仅是为了用区块链技术寻找一个更加光明的未来,与此同时,这个新技术背后的项目,也在不断地寻找那些与老牌科技公司有关的项目,借此来推广它们的项目和品牌。
Yang Liu,星火数字资本(Spark Digital Capital,总部位于纽约的小型投资机构)的合伙人兼首席技术专家,说这些老牌科技公司的参与对投资人来说很重要。
自2017年成立至今,Yang Liu的公司专注于投资硅谷的区块链项目,Liu介绍到,当他们看哪些区块链项目值得投的时候,项目的创始团队和领导阶层是他们优先考虑的因素之一,这一点和国内早期tokenfund投资项目的时候“投人”的投资逻辑很像。
“在区块链技术的基础之上,你可以有价值数十亿美元的想法和创意,但是一旦你无法让它落地实行,那么它将一文不值”,Liu说到。
如果项目的核心团队的成员来自一些知名的大公司,这将为他们的项目增加积分可信度。
“进这些知名的大公司并不是一件简单的事,所以从这些知名科技公司出来的员工分一定是非常优秀的区块链工程师。”Liu继续谈到。
同样有老牌科技公司工作经验的刘说到从这些知名科技公司出来的工程师年纪一般都很小,这也使他们更加容易接受新技术和新想法,比如区块链。
为什么Facebook不进军区块链?
对于像Max和周期这样相信区块链技术的人,在Facebook内部发展区块链其实是不现实的,因为区块链的本质是去中心化,Facebook高度中心化运作的商业模式与区块链去中心化的本质是相悖的。
周期说到尽管Facebook 已经成立了他们自己的区块链研究小组,但是对于像他这样的区块链开发者来说,很难在这样的商业模式下真正有所作为。
“Facebook是一个发展很先进的公司,但是跟一些创业公司相比,它还是有很多局限。”周期说到。
然后他用ICO来举例解释:“如果Facebook自己要发币的话,对他来说这将是一件很敏感的行为。它要对它的股东负责任,在现行商业模式运作良好的情况下,它无法向它的股东解释为什么要发币。”
“币圈一天,人间一年”这两位Facebook 的前员工用当下中国最流行的币圈行话来形容与传统行业相比,区块链和加密资产的发展之快。
文章来源:Forbes 编译:Sharon
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